Lo que parecía una realidad para todos los trabajadores ahora queda en duda, ya que puede que la petición de 12 días de vacaciones quede pausada debido a que el presidente de la Junta de Coordinación Política del Senado, Ricardo Monreal dijo que es necesario “llevar a cabo un mayor análisis” y ante esto pidió a la Mesa Directiva de la Cámara Alta dar un plazo de al menos las próximas dos sesiones.
Debes saber que el dictamen fue aprobado por la Comisión del Trabajo el 27 de septiembre y por la Comisión de Estudios Legislativos Segunda el 12 de octubre, esta ya estaba preparada en la lista de asuntos a discusión en la primera lectura de la Mesa Directiva.

Ricardo Monreal dijo que es necesario “llevar a cabo un mayor análisis”. Fuente: Unsplash
Aunque por medio de un oficio, la Junta de Coordinación Política se encargó de pedir que el asunto aún no fuera abordado, al menos durante las sesiones que se tienen programadas el 25 y 26 de octubre.
¿Qué dice la reforma?
El proyecto de la reforma fue aprobado en los artículos 76 y 78 de la Ley Federal del Trabajo gracias a la Comisión de Trabajo y Previsión Social del Senado con la intención de ampliar el derecho de vacaciones pagados por 12 días desde el primer año de trabajo.
Otro aspecto a destacar es que los empleados que lleven más años trabajando serán beneficiados, pues después del primer año, los siguientes aumentarán dos días laborales hasta llegar a los 20 días de vacaciones.
El 12 de octubre se llevó a cabo la aprobación de reforma a la Ley de Trabajo, así que ante esta situación el dictamen fue turnado a la Mesa Directiva del Senado para su discusión en el pleno, aunque aún tardará, ya que se pidió más tiempo para su análisis.
En caso de ser aprobada en el Senado, la reforma de los artículos 76 y 78 de la Ley Federal del Trabajo, la modificación sería aplicada para todos los trabajadores a pesar de disponer de un contrato firmado antes de la entrada en vigor al ser publicado en el Diario Oficial de la Federación.
Así que, tener vacaciones largas aún forma parte de un sueño que todos los trabajadores tenemos.

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