¿Es delito que tu empresa no emita recibos de nómina?
Si te percatas que tu centro de trabajo no emite recibos de nómina, puedes denunciar al SAT
Tener un trabajo formal tiene grandes beneficios como recibir aportaciones para tu retiro, seguro médico y ahorro para comprar una vivienda. Sin embargo, en México existe un gran número de empresas que simulan un esquema formal con sus trabajadores per0 carecen de un punto importante para validarlo, esto son los recibos de nomina, pero ¿es un delito que no te entreguen tus recibos?
¿Es delito que no entreguen recibos de nómina en mi trabajo?
La respuesta rápida es sí, no entregar recibos de nóminas es una falta que comenten las empresas a la Ley Federal del Trabajo en sus artículos 784 y 804, e incluso, el Servicio de Administración Tributaria (SAT) pide a los trabajadores denunciar las prácticas que tu patrón realice, ya que suelen cometer estos actos para evitar el pago correspondiente de cuotas sociales y de impuestos.
Sueldos y salarios o asimilados a salarios tienen derecho a un comprobante de pago | Imagen: Google
Recordemos que los recibos de nómina son comprobantes fiscales que las empresas emiten a su cuerpo de trabajadores que se desempeñan en un esquema subordinado, en estos recibos se especifican los días trabajadoras, el salario base, las cuotas del IMSS, las aportaciones para el fondo de retiro y vivienda, así como el pago de horas extras en caso de aplicar. Sin embargo, si te encuentras en un esquema de asimilados a salarios, donde no cuentas con todas las prestaciones sociales, el patrón no esta exento de emite recibos fiscales por asimilados a salarios, ya que esto servirá para los trabajadores contabilizar el pago de ISR correspondiente en sus declaraciones.
Una manera de comprobar que tu centro de trabajo emite los recibos de nómina es ingresar al visor del SAT, en el se guardan los CFDI emitidos que corresponden a tu actividad, laboral, en caso de no identificarlos es necesario presentar tu denuncia.
Puedes denunciar al SAT estas prácticas | Imagen: Google
Toma en cuenta que no tener recibos de nómina aún cuando tu empleador señala que estas bajo un régimen de sueldos y salarios o asimilados a salarios, te afectará en la cuotas sociales que no recibes o en su defecto, al momento de solicitar créditos ya que no tendrás un comprobante de ingresos. Para hacer válida tu denuncia, puedes comunicarte al 55 8852 2222 o mandar un correo a denuncias@sat.gob.mx
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