cómo ahorrar aportaciones al Infonavit

¿Tienes una empresa? Así te puedes ahorrar 6 bimestres de aportaciones al Infonavit

Si tu empresa ya pudo abrir y necesitas trabajadores, podrías hacerlo y ahorrar 6 bimestres de aportaciones al Infonavit. El gobierno federal amplió el plazo para que contrates trabajadores que perdieron su empleo durante la pandemia y tienen un crédito vigente de vivienda. Aquí te decimos los detalles del programa.

El Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores (Infonavit) convocó a las empresas a sumarse a este programa. El objetivo es que los patrones contraten personas con un crédito vigente ante el Infonavit y que perdieron su relación laboral por el choque de la pandemia. Las empresas que así lo hagan, estarán exentas de pagar las aportaciones para vivienda de estos trabajadores durante seis bimestres.

Requisitos para ahorrar 6 bimestres de aportaciones al Infonavit

Originalmente, este programa de recuperación del empleo del Infonavit estaría vigente hasta el pasado 30 de junio. No obstante, si tienes una empresa, aún estás a tiempo, ya que el Infonavit alargó el plazo hasta el 31 de agosto.

Con este programa, tu empresa se beneficiará y ayudará a quienes perdieron su trabajo | Fuente: Unsplash

Para acceder a estos beneficios, debes acceder al Portal Empresarial del Instituto, en la página empresarios.infonavit.org.mx, donde registrarás todos los datos que te soliciten. Para ello debes dar clic en “Mis trámites”, después en opción Medidas para promover la recuperación del empleo, aceptar términos y condiciones y, finalmente, realizar la confirmación de elegibilidad de tus trabajadores.

Además, debes asegurarte de cumplir con los criterios que exige el Infonavit para adherirte a este programa:

Tu empresa debe estar al corriente en el pago de las aportaciones y/o amortizaciones correspondientes a los bimestres del año pasado.

  • Deberás dar empleo a acreditados del Infonavit que perdieron su empleo entre el 1 de marzo y el 30 de noviembre de 2020.
  • Tu empresa deberá mantener la relación laboral los acreditados contratados entre el 1 de septiembre de 2020 y el 31 de agosto de 2021 durante al menos seis bimestres continuos, de manera ininterrumpida.

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