Etiqueta: trabajo
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Beber una cerveza después del trabajo te ayudará a reducir el estrés
Sin duda uno de los más grandes placeres de la vida es tomar cerveza, no hay nada mejor en un día caluroso que una cerveza bien fría. Para los amantes de la cerveza, esta bebida es adecuada para cualquier ocasión y, de hecho es muy usual que muchas personas las consuman después del trabajo. Pues…
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6 razones para cambiar de trabajo, incluso si no quieres
Naces, creces, trabajas y te cambias de trabajo. La realidad, según varios expertos laborales, se debe cambiar de empleo en algunas ocasiones incluso si a uno le gusta lo que se hace y se siente cómodo.
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Las 25 empresas en las que sueñan trabajar los mexicanos
La lista Top Companies 2019 elaborada por LinkedIn da a conocer las 25 compañías en las que los mexicanos sueñan trabajar. Su elaboración se realiza a partir de las acciones que se utilizan en la plataforma y se analizan cuatro factores principales: el interés en la empresa, el compromiso de la parte de los empleados,…
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¿Cómo hablar de tu mayor debilidad en una entrevista de trabajo?
¿Cuál es tu mayor debilidad? la mayoría de los candidatos a un empleo odian esta pregunta y la consideran inútil. Después de todo, no están a punto de confesarse con franqueza sus fallas más grandes en medio de una entrevista de trabajo. Sin embargo, esta pregunta se ha convertido en un cliché por una razón.…
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¿Las juntas en el trabajo sirven o solo te quitan tiempo?
Las juntas son un fenómeno recurrente en todos los trabajos, el número y el tiempo de duración varía dependiendo la oficina, de hecho, para muchos trabajadores, las reuniones pueden ser tediosas, así como una pérdida de tiempo y de productividad laboral. En el mundo del management hay muchas preguntas en torno a las juntas: ¿Sirven? ¿a…
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¿Eres un jefe joven? Te damos algunos consejos para tratar con personal mayor que tú
Cada vez más, las empresas están contratando personas jóvenes para ocupar cargos medios y altos, es decir, como jefes. Esto implica que estos jóvenes tengan a su cargo un equipo, el cual no necesariamente está compuesto por personas que son de menor edad. Estas nuevas dinámicas laborales en donde la edad no equivale necesariamente a…
